凯捷集团旗下全球战略与转型咨询分支机构“凯捷咨询”近日宣布与麻省理工学院数字业务中心续签为期三年的合作协议。本次合作标志着双方在过去三年内的开创性研究将得到延续。之前的研究发现，成功实施数字化转型的企业的平均盈利能力比业内同行高出26%。

凯捷咨询与麻省理工学院数字业务中心目前正在开展新的联合研究项目，旨在更加系统化地研究当今强大的数字技术和无处不在的数据将如何改变工作性质、组织设计和产业形态。由于先期在数字化转型方面的开创性研究工作，数字化转型的重要性现已得到大多数企业高管的认可。但企业领导者们目前关注的不是立即转型，而是试图了解，一旦这些技术大规模融入企业，企业的组织形态将发生何种变化。此次新阶段的研究将尝试为这一重大课题提供指导。

本次研究将通过调查数字技术对组织的影响，来发现有效的组织模式，用于切实帮助企业领导者合理制定战略，并在日渐数字化的环境中蓬勃发展。

社交媒体、移动设备、智能可穿戴产品、分析方法以及云计算和云存储等数字技术正在全球经济格局中迅速崛起。数字技术不单在发展中经济体，连在新兴经济体中也变得越来越普遍。在方兴未艾的数字时代，有效的组织结构和组织方式将以全新的面貌登场。

麻省理工学院数字业务中心首席研究员Andrew McAfee阐述道：“我们正在见证由数字技术引领的又一次产业革命，其规模堪比第一次工业革命。研究过第一次工业革命的人都会得到两点启示。第一，很多组织未能适应转型而被淘汰。第二，那些适应并生存下来的组织需要从根本上改变商业运作模式。”

这项为期三年的研究（包括经济、组织和实地研究），不仅会分析企业在完成数字化转型的进程中将经历哪些根本上的改变，还会为领导者如何正确把握企业发展方向提供切实可行的指导。此外，研究中还将调查，拥有不同背景的企业，比如位于不同垂直行业或地区的企业，所面临的挑战有何不同。

麻省理工学院数字业务中心研究员George Westerman解释说：“如今，组织设计中的数字驱动迹象变得愈发明显。一些企业正在以新的方式充分利用人力资本，扁平化和数字驱动的倾向更加明显。一些企业在内外合作上变得更为顺畅。而其他企业正在重塑其产业价值链。我们需要理解这些发展模式。”

凯捷咨询高级副总裁Didier Bonnet谈道：“我们的客户现在面临的最大挑战是，尽管人人都在谈论未来的数字化企业，但没有人真正清楚它究竟是什么。我们知道，我们需要充分运用大数据，让企业更加智能化。我们也意识到，必须提高连通性、透明度和协作性，保持组织机构在全球范围内的协调统一。然而最重要的是，我们知道，我们作出的结论和建议必须建立在严谨且实质性的研究基础之上，这正是我们期待与麻省理工学院数字业务中心再开展三年合作的原因。”